ቪዲዮ: የአፈጻጸም ምዘና ማለት ምን ማለት ነው?
2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12
የአፈጻጸም ግምገማ የ ስልታዊ ግምገማ ነው አፈጻጸም የሰራተኞች እና ለተጨማሪ እድገት እና እድገት የአንድን ሰው ችሎታዎች ለመረዳት።
ይህንን ከግምት ውስጥ በማስገባት የአፈጻጸም ምዘና ትርጉሙ ምንድ ነው?
ሀ የአፈጻጸም ግምገማ መደበኛ ግምገማ ነው። ሰራተኛ ሥራ አፈጻጸም እና ለኩባንያው አጠቃላይ አስተዋፅኦ. "ዓመታዊ ግምገማ" በመባልም ይታወቃል። አፈጻጸም ግምገማ ወይም ግምገማ "ወይም" የሰራተኛ ግምገማ , "ሀ የአፈጻጸም ግምገማ ይገመግማል አንድ ሰራተኛ ክህሎቶች, ስኬቶች እና እድገቶች, ወይም እጥረት.
በተመሳሳይ፣ በHRM የአፈጻጸም ምዘና ስትል ምን ማለትህ ነው? የአፈጻጸም ግምገማ ሰራተኞች የሚሰሩበት ስልታዊ ሂደት ነው። አፈጻጸም ከፕሮጀክቶቹ ጋር በተገናኘ ይገመገማል ሰራተኛ ሰርቷል እና ለድርጅቱ ያበረከተው አስተዋፅኦ በተጨማሪም ዓመታዊ ግምገማ ወይም በመባል ይታወቃል አፈጻጸም ግምገማ.
እንዲሁም የሰራተኛ አፈፃፀም ግምገማ ምን ማለት ነው?
የሰራተኛ አፈጻጸም ግምገማዎች . አን የሰራተኛ አፈፃፀም ግምገማ ሂደት ነው - ብዙውን ጊዜ ሁለቱንም የፅሁፍ እና የቃል አካላትን በማጣመር - አስተዳደሩ ይገመግማል እና አስተያየት ይሰጣል የሰራተኞች የሥራ አፈፃፀም እንደ አስፈላጊነቱ እንቅስቃሴዎችን ለማሻሻል ወይም አቅጣጫ ለመቀየር እርምጃዎችን ጨምሮ።
ግምገማ ሥርዓት ምንድን ነው?
የግምገማ ስርዓቶች ቀደም ሲል ከተስማሙ ግቦች አንጻር የሰራተኞችን አፈፃፀም መለካት ፣ የወደፊት ግቦችን ማውጣት እና ለሠራተኞች የእድገት እና የሥልጠና ፍላጎቶች መመሪያ መስጠት ። አስተዳዳሪዎች ሁለቱንም የአፈጻጸም ስኬቶችን እና ድክመቶችን እንዲለዩ ያግዛሉ፣ እና የወደፊት ማሻሻያዎችን ለመምራት ማዕቀፍ ይሰጣሉ።
የሚመከር:
አጠቃላይ አፈጻጸሙን ለማሻሻል የአፈጻጸም ልቀት መስፈርቶችን የሚመለከቱት መመዘኛዎች ስም ማን ይባላል?
የአፈጻጸም ልቀት መስፈርት - ወይም ፣ ሲፒኢ - አምሳያው ከበርካታ ቁልፍ ክፍሎች የተዋቀረ ነው - አመራር; ትንተና, እና የእውቀት አስተዳደር; ስልታዊ ዕቅድ; የደንበኛ ትኩረት; መለኪያ, የሰው ኃይል ትኩረት; ክወናዎች ትኩረት; እና በመጨረሻም የውጤቶች አስፈላጊነት
የንግድ ምዘና ምን ያህል ዋጋ ሊኖረው ይገባል?
የንግድ ምዘናዎች ከ$2,000 ባነሰ ዋጋ የንግድ ግምገማ ያያሉ፤ እና $4,000 ምናልባት በአሁኑ ጊዜ ለንግድ የማይንቀሳቀስ ንብረት ብድሮች ወደ 1 ሚሊዮን ዶላር በጣም የተለመደው ወጪ ነው። ለትላልቅ ፕሮጀክቶች አንዳንድ የንግድ ሪል እስቴት ግምገማዎች ከ10,000 እስከ 25,000 ዶላር ሊፈጅ ይችላል
የሥራ አፈጻጸም ምዘና ሠራተኞችን እንዴት ሊረዳቸው ይችላል?
የአፈጻጸም ምዘናዎች ለኩባንያው እና ለግለሰብ ሰራተኞች ይጠቅማሉ። በአስተዳደሩ እና በሰራተኞች መካከል ያለውን ግንኙነት ያሳድጋሉ, የስራ እርካታን ይጨምራሉ እና ሰራተኞች ለኩባንያው ያላቸውን ታማኝነት ያሻሽላሉ. እነዚህ ሁሉ በሠራተኞች መካከል ወደ ከፍተኛ ምርታማነት ያመራሉ, ይህም ድርጅታዊ ምርታማነትን ያሻሽላል
የአፈጻጸም ምዘና ሂደት ምንድ ነው?
የሥራ አፈጻጸም ምዘና የሠራተኛውን የሥራ አፈጻጸም የመገምገምና የመመዝገብ ሂደት የሥራ ጥራትን፣ ውጤትንና ቅልጥፍናን ለማሳደግ ነው። የአፈጻጸም ምዘናዎች በኩባንያዎች ውስጥ ሶስት አስፈላጊ ተግባራትን ያከናውናሉ. ለአንድ ሰው አጠቃላይ አስተዋፅኦ ለተወሰነ ጊዜ አስተያየት ይሰጣሉ
የአመራር ምዘና ፈተና ምንድነው?
በመቅጠር ሂደት ውስጥ፣ በስራ ቦታ ብቁ መሪዎችን ለክትትልና ለአስተዳደር ቦታዎች ለመምረጥ የሚፈልጉ አሰሪዎች የአመራር ምዘና ፈተናን ይጠቀማሉ። ይህ ግምገማ ኩባንያዎች ለአስተዳደራዊ ሚናዎች በጣም ተስማሚ የሆኑትን እጩዎች ሙሉ በሙሉ እንዲለዩ ያስችላቸዋል