የሥራ ማስፋት ሠራተኞችን እንዴት ያነሳሳል?
የሥራ ማስፋት ሠራተኞችን እንዴት ያነሳሳል?

ቪዲዮ: የሥራ ማስፋት ሠራተኞችን እንዴት ያነሳሳል?

ቪዲዮ: የሥራ ማስፋት ሠራተኞችን እንዴት ያነሳሳል?
ቪዲዮ: ዓመታዊ የሽያጭ ገቢያችንን እንዴት መስራትና ማወቅ እንችላለን ? #DOT_ETHIOPIA 2024, ግንቦት
Anonim

ዓላማው የሥራ ማስፋት ማለት ነው። ማነሳሳት። አንድ ሰራተኛ ጥረቱን በመጨመር እና በተቀመጠው መሰረት ድርጅታዊ አላማዎችን ለማሳካት መጋለጥ ሥራ . አንዳንድ ጥቅሞች የሥራ ማስፋት የተለያዩ ችሎታዎች ናቸው, የገቢ አቅምን ያሻሽላል, እና ሰፊ እንቅስቃሴዎች ናቸው.

በተመሳሳይ ሰዎች የሥራ ማበልፀግ ሠራተኞችን እንዴት ያነሳሳቸዋል?

የሥራ ማበልጸግ እንደገና ዲዛይን ማድረግን የሚያካትት የአስተዳደር ጽንሰ-ሀሳብ ነው። ሥራዎች ስለዚህ እነሱ የበለጠ ፈታኝ እንዲሆኑ ሰራተኛ እና ያነሰ ተደጋጋሚ ስራ ይኑርዎት. ማሻሻል የሰራተኛ ተነሳሽነት እና ምርታማነት ፣ ሥራዎች ለ ውስጥ ያሉትን አነቃቂዎች ለመጨመር መስተካከል አለበት። ሰራተኛ.

አስተዳዳሪዎች የሰራተኞችን ስራዎች እንዴት ማበልጸግ ወይም ማሳደግ ይችላሉ? የሥራ ማበልጸግ አነስተኛ-ንግድ አስተዳዳሪዎች ሥራን ማበልጸግ ይችላሉ የሥራ ቡድኖችን በመተግበር ወደ መታከም ምን ይሆናል በተለምዶ የግለሰብ ተግባራት ናቸው. በተወሰኑ አስፈላጊ ተግባራት ላይ ስልጠና ይስጡ ወደ የእርስዎን ይጨምሩ ሰራተኞች ' ስለ እውቀት ሥራ እና አማራጭ አመለካከቶችን ይስጧቸው እንዴት ነው ወደ ሥራው መቅረብ.

በተጨማሪም የሥራ ማስፋት ምሳሌ ምንድነው?

ፍቺ የሥራ ማስፋፊያ አግድም ነው መስፋፋት የ ሥራ . በተመሳሳይ የክህሎት እና የኃላፊነት ደረጃ ላይ ያሉ ተግባራትን መጨመርን ያካትታል. ምሳሌዎች ትናንሽ ኩባንያዎች የማስተዋወቂያ ዕድሎች ላይኖራቸው ይችላል, ስለዚህ ሰራተኞችን ለማነሳሳት ይሞክራሉ የሥራ ማስፋት.

የሥራ ማስፋፋት እና የሥራ ማበልጸጊያ ምሳሌዎች ምንድናቸው?

የሥራ ማበልጸግ ማሻሻያ ማለት ነው, ወይም በማሻሻያ እና በልማት እርዳታ መጨመር, ግን የሥራ ማስፋት ተጨማሪ ስራዎችን መጨመር እና የስራ ጫና መጨመር ማለት ነው. የሥራ መስፋፋት እና የሥራ ማበልጸግ ሁለቱም ሰራተኞች ተግባራቸውን በጋለ ስሜት እንዲያከናውኑ ለማነሳሳት ይጠቅማሉ።

የሚመከር: