ጥሩ የስራ አካባቢ ሰራተኞችን እንዴት ያነሳሳል?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

ሀ አዎንታዊ የሥራ አካባቢ የሰራተኞችን ተሳትፎ ለማሻሻል ይረዳል እና ተነሳሽነት የተሻሉ ውጤቶች እና ጤናማ ከባቢ አየር መፍጠር ሥራ ውስጥ. አካላዊ አከባቢዎች እና ሰራተኞች የሚተዳደሩበት መንገድ ለሁለቱም አይነት አስተዋፅኦ ያደርጋሉ. የስራ ቦታ አካባቢ ንግድዎ ያለው ።

በዚህ መሠረት የሥራ አካባቢዎን እንዴት ማነሳሳት ይችላሉ?

8 በስራ ቦታ ተነሳሽነትን እንዴት ማነሳሳት እንደሚቻል ላይ ሀሳቦች

1. ሰዎች የሚፈልጉትን ይማሩ። Joos አእምሮ / Getty Images.
2. ተጨባጭ ግቦችን አውጣ።
3. የሰራተኛ እውቅና መስጠት.
4. ለማነሳሳት ስልጠና እና ልማት ይጠቀሙ።
5. ከፍተኛ አፈፃፀም ላላቸው ሰራተኞች ራስን በራስ ማስተዳደርን መስጠት።
6. በዓላትን ያክብሩ እና ወጎችን ይፍጠሩ።
7. ወደ የሰራተኛ ልዩ ኃይል ይንኩ።
8. የእርስዎን ግላዊ እድገት እና ተነሳሽነት ያስተዋውቁ።

በተመሳሳይ ሁኔታ የአዎንታዊ የሥራ አካባቢ ጥቅሞች ምንድ ናቸው? የሚከተሉትን የአዎንታዊ የስራ አካባቢ ጥቅሞች ያስቡ እና ለእርስዎ ልዩ ኩባንያ እና የስራ ሃይል የተዘጋጁ ስልቶችን ማዘጋጀት ይጀምሩ።

• የቡድን መንፈስ እና ጠንካራ ውጤቶች።
• የበለጠ አዎንታዊ አካላዊ አካባቢ።
• በቢሮ ተዋረድ ውስጥ ለውጦች።
• በደሞዝ ውስጥ መሻሻል.
• ለፈጠራ ጊዜ።

በተመሳሳይ ሰዎች በሥራ አካባቢ ውስጥ ምን አስፈላጊ ነው ብለው ይጠይቃሉ?

አካላዊ አካባቢ የሥራ ቦታ በድርጅቱ ውስጥ ያለውን አዎንታዊነት በእጅጉ ይጎዳል. ታላቅ ጉልበት ሊፈጠር የሚችለው ማራኪ፣ ምቹ በሆነ አካላዊ ነው። አካባቢ . ይህ ኃይል በመጨረሻ ምርታማነትን እና ስኬትን ይጨምራል. ንጹህ የሥራ አካባቢ ያለ ብዙ ግርግር ሰራተኞቻቸው በግባቸው ላይ እንዲያተኩሩ ያስችላቸዋል።

ጤናማ የሥራ አካባቢ እንዴት መፍጠር ይቻላል?

ጤናማ የስራ አካባቢ ለመፍጠር 8 ጠቃሚ ምክሮች

1. ቋሚ ዴስክ ተጠቀም።
2. ምቹ ቦታ ይፍጠሩ.
3. እውቅና እና ሽልማት.
4. ቡድንዎን እንደተገናኙ ያቆዩት።
5. አንዳንድ ተክሎችን አምጡ.
6. 6. ንጹህ አየር ያስፈልግዎታል.
7. አረንጓዴ ቀለም ቀባው.
8. ግጭትን ማበረታታት።