የሰራተኛ ተሳትፎ ንድፈ ሀሳብ ምንድን ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

የ ቲዎሪ የ የሰራተኞች ተሳትፎ . የ ጽንሰ ሐሳብ የ የሰራተኞች ተሳትፎ ፣ በቀላሉ ሲገለጽ ፣የተለመደ አስተሳሰብ ይመስላል። እንደ እ.ኤ.አ ጽንሰ ሐሳብ ፣ የአንድ ድርጅት መሪዎች ሁሉም ሰራተኞቻቸው ሙሉ በሙሉ እንዲሰሩ፣ ሙሉ በሙሉ በስራቸው እንዲበራከቱ ማረጋገጥ አለባቸው።

በተመሳሳይ፣ የሰራተኞች ተሳትፎ ማለት ምን ማለት ነው?

የሰራተኛ ተሳትፎ ፍቺ የሰራተኞች ተሳትፎ ምን ያህል ነው ሰራተኞች ለሥራቸው ፍቅር ይሰማቸዋል፣ ለድርጅቱ ቁርጠኛ ናቸው፣ እና በስራቸው ላይ የፍላጎት ጥረት ያድርጉ። የሰራተኞች ተሳትፎ ጋር ተመሳሳይ አይደለም ሰራተኛ እርካታ ።

በተጨማሪም የሰራተኞች ተሳትፎ ምሳሌዎች ምንድናቸው? ስለዚህ እርስዎን ለማነሳሳት እንዲረዳዎት፣ በትክክል ከሚያደርጉ ኩባንያዎች 7 አስደናቂ የሰራተኞች ተሳትፎ ምሳሌዎች እዚህ አሉ።

• ሱፐርሴል. የፊንላንድ ግዙፉ የሞባይል ጌም ሱፐርሴል 200+ ሰራተኞች ብቻ ነው ያለው፣ነገር ግን አሁንም በ2016 2.3 ቢሊዮን ዶላር ገቢ አስመዝግቧል።
• ዩሲሺያን።
• ተንሸራታች
• Gryphon ደህንነቱ የተጠበቀ።
• L'Oreal.
• ድንግል.
• Glassdoor.

በዚህ ምክንያት የሰራተኞች ተሳትፎ ምንድነው እና ለምን አስፈላጊ ነው?

የ አስፈላጊነት የ የሰራተኞች ተሳትፎ ሊገለጽ አይችልም - የሰራተኞች ተሳትፎ የሰራተኞች ዝውውርን ለመቀነስ፣ምርታማነትን እና ቅልጥፍናን ለማሻሻል፣ደንበኞችን በከፍተኛ ደረጃ ለማቆየት እና የበለጠ ትርፍ ለማግኘት ስትራቴጂዎች ተረጋግጠዋል። ከሁሉም በላይ, የተጠመደ ሰራተኞች በስራ እና በህይወታቸው ደስተኛ ናቸው.

ዝቅተኛ የሰራተኞች ተሳትፎ ምንድነው?

5 ምልክቶች ዝቅተኛ የሰራተኞች ተሳትፎ . የእርስዎን ከጠረጠሩ ሰራተኞች የመልቀቂያ ምልክቶች እያሳዩ ነው, በፍጥነት እርምጃ መውሰድ አለብዎት. ቀነ-ገደቦችን ሊያመልጡ ይችላሉ, ከወትሮው የበለጠ የታመሙ ቀናት ሊወስዱ እና ደካማ ስራን ሊቀይሩ ይችላሉ. በንቃት ተለያይቷል፡ ይህ ነው። ሰራተኛ በስራው ወይም በእሷ ላይ በግልፅ የሚያሳዝን ማን ነው.