ቪዲዮ: በአስተዳደር ውስጥ EOQ ምንድን ነው?
2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12
የ የኢኮኖሚ ቅደም ተከተል ብዛት ( EOQ ) እንደ ማቆያ ወጪዎች፣ የትዕዛዝ ወጪዎች እና የእጥረት ወጪዎች ያሉ አጠቃላይ የዕቃውን ወጪዎችን ለመቀነስ አንድ ኩባንያ በእያንዳንዱ ትእዛዝ ወደ ክምችት መጨመር የሚገባቸው ክፍሎች ብዛት ነው።
ይህንን ከግንዛቤ ውስጥ በማስገባት፣ EOQ እና ቀመሩ ምንድን ነው?
EOQ ነው። የ ምህጻረ ቃል ለ የኢኮኖሚ ቅደም ተከተል ብዛት . ቀመር ለማስላት የኢኮኖሚ ቅደም ተከተል መጠን ( EOQ ) ነው። የ ካሬ ሥር የ [(2 ጊዜ የ በክፍል ጊዜ ውስጥ ዓመታዊ ፍላጎት የ ትእዛዝን ለማስኬድ ተጨማሪ ወጪ) በ () ተከፍሏል የ በዕቃ ዝርዝር ውስጥ አንድ ክፍል ለመሸከም ተጨማሪ አመታዊ ወጪ።
በሁለተኛ ደረጃ የEOQ ምሳሌ ምንድነው? ለምሳሌ እንዴት እንደሚጠቀሙ EOQ በእቃ ዕቃዎች ውስጥ ጥንድ ጂንስ ለመያዝ ኩባንያው በዓመት 5 ዶላር ያስወጣል ፣ እና ለማዘዝ የተወሰነው ወጪ 2 ዶላር ነው። የ EOQ ቀመር የ (2 x 1, 000 ጥንዶች x $2 የትዕዛዝ ዋጋ) / ($5 ማቆያ ወጪ) ወይም 28.3 ከክብ ስር ነው።
በተጨማሪም ማወቅ EOQ ምን ማለት ነው?
በክምችት አስተዳደር ውስጥ ፣ የኢኮኖሚ ቅደም ተከተል ብዛት ( EOQ ) አጠቃላይ የይዞታ ወጪዎችን እና የትዕዛዝ ወጪዎችን የሚቀንስ የትዕዛዝ መጠን ነው። ከጥንታዊዎቹ የጥንታዊ የምርት መርሐግብር ሞዴሎች አንዱ ነው።
ለምን EOQ እንጠቀማለን?
መግለጽ EOQ በትርጉም ፣ የኢኮኖሚ ቅደም ተከተል ብዛት የእቃ ማከማቻ ደረጃዎችን ለማስላት የሚያገለግል ቀመር ነው። ዋናው ዓላማው አንድ ኩባንያ ወጥ የሆነ የእቃ ዝርዝር ደረጃ እንዲይዝ እና ወጪዎችን እንዲቀንስ መርዳት ነው። EOQ ተለዋዋጭ አመታዊ የአጠቃቀም መጠን፣ የትዕዛዝ ዋጋ እና የመጋዘን ወጪን ይጠቀማል።
የሚመከር:
በአስተዳደር ውስጥ ግንባር ቀደም ምንድነው?
መምራት በአስተዳደር ሂደት ውስጥ ሌላው መሰረታዊ ተግባር ነው 'መምራት ሰራተኞቹን ድርጅታዊ ግቦችን እንዲያሳኩ ለማነሳሳት ተፅእኖን መጠቀም ነው' (ሪቻርድ ዳፍት)። አስተዳዳሪዎች የድርጅት ግቦችን ለማሳካት ሠራተኞች እንዲሳተፉ ማድረግ መቻል አለባቸው
በአስተዳደር ውስጥ የመቆጣጠር ተግባር ምንድነው?
ቁጥጥር ማለት የአስተዳደር ተግባር ተብሎ ሊገለጽ ይችላል ይህም የታቀዱ ውጤቶችን ከበታቾች፣ አስተዳዳሪዎች እና በሁሉም የድርጅት ደረጃዎች ለመፈለግ ይረዳል። የመቆጣጠሪያው ተግባር ወደ ድርጅታዊ ግቦች እድገትን ለመለካት ይረዳል እና ማናቸውንም ልዩነቶች ያመጣል እና የእርምት እርምጃዎችን ያሳያል
በአስተዳደር ውስጥ የማበረታቻ ፅንሰ-ሀሳብ ምንድነው?
ተነሳሽነት ለባህሪ ዓላማን እና ዓላማን የመስጠት ሥነ ልቦናዊ ሂደት ነው - እሱ ለምን ሰዎች በሚያደርጉት መንገድ እንደሚሠሩ ያብራራል። የማበረታቻ ንድፈ ሃሳቦችን በመጠቀም፣ አስተዳደሩ ደንበኞቹን የምርት ስሙን እንዲመርጡ እና ሰራተኞች እርምጃ እንዲወስዱ እና እራሳቸውን እንዲመሩ ማበረታታት ይችላል።
በአስተዳደር ውስጥ እቅድ ማውጣት ምን ማለት ነው?
እቅድ ማውጣት የአንድ ኩባንያ የወደፊት አቅጣጫ ግቦችን በመወሰን እና እነዚያን ግቦች ለማሳካት ተልዕኮዎችን እና ግብዓቶችን በመወሰን የሚመለከት የአስተዳደር ሂደት ነው። አላማዎችን ለማሳካት አስተዳዳሪዎች እንደ የንግድ እቅድ ወይም የግብይት እቅድ ያሉ እቅዶችን ሊያዘጋጁ ይችላሉ።
በአስተዳደር ውስጥ ምን ዓይነት ግቦች ናቸው?
3 አይነት ድርጅታዊ ግቦች ስልታዊ፣ ታክቲካዊ እና ተግባራዊ ግቦች ናቸው። የድርጅታዊ ግቦች ዓላማዎች ለድርጅቱ ሰራተኞች አቅጣጫ መስጠት ነው. ስልታዊ ግቦች የተቀመጡት በድርጅቱ ከፍተኛ አመራር ነው።