በኤችአርኤም ውስጥ የ360 ዲግሪ ግብረመልስ ምንድን ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

360 ዲግሪ ግብረ መልስ ሰራተኞቹ ሚስጥራዊ፣ ማንነታቸው ሳይታወቅ የሚቀበሉበት ስርዓት ወይም ሂደት ነው። አስተያየት በዙሪያቸው ከሚሠሩ ሰዎች. ይህ በተለምዶ የሰራተኛውን ስራ አስኪያጅ፣ አቻዎችን እና ቀጥተኛ ሪፖርቶችን ያካትታል።

በተመሳሳይ መልኩ, በ 360 ዲግሪ ግብረመልስ ምን ማለት ነው?

ሀ 360 - የዲግሪ አስተያየት (እንዲሁም ባለብዙ-ተራተር በመባልም ይታወቃል አስተያየት ፣ ባለብዙ ምንጭ አስተያየት , ወይም የብዝሃ ምንጭ ግምገማ) የሚካሄድበት ሂደት ነው። አስተያየት ከሰራተኛው የበታች፣ የስራ ባልደረቦች እና የበላይ ተቆጣጣሪ(ዎች) እንዲሁም በሰራተኛው እራስን መገምገም ተሰብስቧል።

እንዲሁም እወቅ፣ በ360 ግብረ መልስ ውስጥ ምን መጻፍ አለብኝ? እባኮትን (የርዕሰ ጉዳዩን ስም/ራስዎን) በቡድን ስራ ችሎታ ደረጃ ይስጡ፡ -

• በቡድን ውስጥ በደንብ ይሰራል.
• ገንቢ እና አጋዥ አስተያየት ይሰጣል።
• ሌሎችን በአክብሮት ይይዛል።
• ለሌሎች ስህተቶች ገንቢ ምላሽ ይሰጣል።
• ለለውጥ እና ለፈጠራ ክፍት ነው።

ይህንን ግምት ውስጥ በማስገባት የ360 ዲግሪ ግብረመልስ ለምን አስፈላጊ ነው?

እራስን ማወቅን ይጨምራል: በጣም አንዱ አስፈላጊ ለሚቀበለው ሰራተኛ ጥቅማጥቅሞች 360 ዲግሪ ግብረመልስ ራስን ማወቅን ይጨምራል. ተሳታፊዎች ጠንካራ ጎናቸውን እና መሻሻል ያለባቸውን ቦታዎች ያካተተ የተሟላ ሪፖርት ተሰጥቷቸዋል።

የ360 ግምገማ ሂደት ምንድን ነው?

የ 360 ግምገማ የሥራ ባልደረባዎች ቡድን ስለ አንድ ሠራተኛ የሥራ አፈጻጸም አስተያየት እንዲሰጡ የሚያስችል ሙያዊ ግብረ መልስ ዕድል ነው። አስተያየቱ በተለምዶ ሰራተኛው ሪፖርት ባደረገው ስራ አስኪያጅ ተጠይቋል።