በራስ የሚመራ የስራ ቡድን ምንድን ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

ሀ እራስ - የሚመራ የሥራ ቡድን (SDWT) ሀ ቡድን የተለያዩ ችሎታዎችን እና ችሎታዎችን የሚያጣምሩ የሰዎች ፣ ብዙውን ጊዜ በአንድ ኩባንያ ውስጥ ያሉ ሠራተኞች ሥራ ለጋራ ዓላማ ወይም ግብ ያለ መደበኛ የአስተዳደር ቁጥጥር። በተለምዶ፣ ኤስዲደብሊውቲ በሁለት እና በ25 አባላት መካከል የሆነ ቦታ አለው።

ከዚህ በተጨማሪ፣ በራሳቸው የሚመሩ የስራ ቡድኖች ጥቅማቸው ምንድን ነው?

አንዳንድ ጥቅሞች የመቀበል እራስ - የሚመራ የሥራ ቡድን ሞዴሉ፡- የላቀ የሰራተኛ ሃላፊነት እና ተጠያቂነት ናቸው። በሠራተኞች መካከል የላቀ ስኬት እና እርካታ ስሜት. የበለጠ ነፃነት ለ ቡድን ፈጠራ.

እንዲሁም እወቅ፣ ራሱን የሚመራ ቡድን ብሬንሊ ምን ማለት ነው? አ.አ ቡድን ዓላማዎችን ለማሳካት የራሱን መንገድ የሚመርጥ B. a ቡድን ዓላማውን እንዴት ማሳካት እንደሚቻል መመሪያዎችን የሚያስፈልገው ሐ ቡድን ከአስተዳደሩ የማያቋርጥ ጣልቃ ገብነት የሚያስፈልገው ዲ ቡድን አስተዳደር ያስፈልገዋል ቀጥተኛ ዳግም አስጀምር።

በተመሳሳይ፣ ውጤታማ በራስ የሚመራ ቡድን እንዴት መፍጠር ይቻላል?

1. በራስ የመመራት የሥራ ቡድን ጽንሰ-ሐሳብን ይረዱ.
2. በራሳቸው የሚመሩ የስራ ቡድኖችን ተግባራዊ ለማድረግ እነሱን ለማዘጋጀት አመራርን በሚገባ ማሰልጠን።
3. ሰራተኞቻችሁን በራሳቸው የሚመራ ቡድን አባልነት በራሳቸው ስልጠና ያዘጋጁ።
4. በራስ የሚመራ የስራ ቡድኖችን የማማከር አገልግሎትን በመጠቀም ከባለሙያ የተወሰነ መመሪያ ያግኙ።

እራስን የሚያስተዳድሩ ቡድኖች ጉዳቶች ምንድናቸው?

የራስ ጉዳቶች - የሚተዳደሩ ቡድኖች የተቀናጀ ቢሆንም እራስ - የሚተዳደር ቡድን መካከል የመተማመን እና የመከባበር ስሜት ሊፈጥር ይችላል። ቡድን አባላት, ከመጠን በላይ የተጣመሩ ቡድኖች ወደ “ቡድን አስተሳሰብ” ሊያመራ ይችላል፡- ቡድን አባላት የበለጠ የመስማማት እድላቸው ሰፊ ነው። ቡድን ሌሎችን ሊያበሳጩ የሚችሉ ጉዳዮችን ከማንሳት ይልቅ ደንቦች ቡድን አባላት.