የውስጥ አመልካች ምንድን ነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

ፍቺ - የውስጥ አመልካች . ገጽ 1. የ" ትርጉም ውስጣዊ " ለቅጥር ዓላማ እጩ ማለት በአሁኑ ጊዜ ጥቅማጥቅም ብቁ በሆነ የሥራ መደብ ላይ ያለ እና በዩኒቨርሲቲው በቅድመ ፍለጋ የተቀጠረ ሠራተኛን ያመለክታል።

በዚህ መሠረት ለሥራ ሲያመለክቱ ውስጣዊ እጩ ምንድን ነው?

አን የውስጥ እጩ ምናልባት ራሳቸውን እዚያ የሚያስተዋውቅ ሰው ሊሆን ይችላል፣ ይህም አስተዳዳሪዎቻቸው የማስተዋወቂያ ሚና ላይ ፍላጎት እንዳላቸው እንዲያውቁ ነው። ለምሳሌ፣ ምናልባት የአናሶሺየት አርታኢ ከኩባንያው ጋር ለአንድ አመት ያህል ካምፓኒው ከእነሱ በላይ ከፍተኛ አርታኢ እየቀጠረ መሆኑን ሲያውቁ ከኩባንያው ጋር አብረው ኖረዋል።

ከላይ በተጨማሪ፣ የውስጥ ምልመላ ሂደት ምንድን ነው? የውስጥ ምልመላ ን ው ሂደት አሁን ካለው የስራ ኃይል በአንድ ንግድ ውስጥ ያሉ ክፍት የስራ ቦታዎችን መሙላት። ኩባንያዎች ዛሬ ይጠቀማሉ የውስጥ ምልመላ በስራቸው ውስጥ የውስጥ አዋቂ እይታን ወይም እውቀትን ለማግኘት የሚስማሙ ሚናዎችን ለመሙላት፣እንዲሁም ታማኝነትን እና የሰራተኞች እድገትን ስሜት ለማበረታታት።

በዚህ መንገድ የውጭ አመልካች ምንድን ነው?

በእኛ ኩባንያ ውስጥ ኤ የውጭ አመልካች ነው አመልካች በአሁኑ ጊዜ በድርጅቱ ውስጥ የማይሰራ. ውስጣዊ አመልካች ቀድሞውኑ በኩባንያው ውስጥ ይሰራል. ሁሉም የስራ ክፍት ቦታዎች ለውስጣዊ እጩዎች ወይም ለአሁኑ ሰራተኞች ክፍት ናቸው.

አንድ ሥራ በውስጥ ብቻ ማስተዋወቅ ይቻላል?

መልሱ አይደለም ነው። ሕጋዊ ግዴታ የለበትም ስራዎችን በውስጥ ማስተዋወቅ ወይም ውጫዊ. ነገር ግን ቀጣሪዎች እና ስራ አስኪያጆች ሚናዎች መሟላት እንዳለባቸው የሚገልጹ መሆናቸውን ለማየት ለማንኛውም የጋራ ስምምነቶች ትኩረት መስጠት አለባቸው. ውስጥ ማስታወቂያ በመጀመሪያ ወደ ውጫዊ ዘዴዎች ከመጠቀምዎ በፊት.