የበለጠ አስፈላጊ አመራር ወይም አስተዳደር ምንድነው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

መሪዎች ድርጅቶችን እና ሰዎችን እንዲያድጉ ያግዙ ፣ ሀ ሥራ አስኪያጅ ትልቁ ስኬት የሥራ ሂደቶችን በመፍጠር ነው ተጨማሪ ውጤታማ. ሁለቱም ናቸው። አስፈላጊ ግን በተፈጥሮ ፣ አመራር ይቀድማል አስተዳደር . ሚዛናዊ የሆነ ድርጅት አለው። አመራር በእሱ መሠረት።

ይህንን ከግምት ውስጥ በማስገባት በአመራር እና በአመራር መካከል ያለው ልዩነት ምንድነው እና የትኛው የበለጠ አስፈላጊ ነው?

ዋናው በመሪዎች መካከል ያለው ልዩነት እና አስተዳዳሪዎች የሚለው ነው። መሪዎች ሰዎች እንዲከተሏቸው ያድርጉ አስተዳዳሪዎች የሚሰሩ ሰዎች አሏቸው ለ እነሱን። ስኬታማ የንግድ ሥራ ባለቤት ሁለቱም ጠንካራ መሆን አለባቸው መሪ እና ሥራ አስኪያጅ ቡድናቸውን በመርከብ ወደ ራዕያቸው እንዲከተላቸው ለማድረግ የ ስኬት ።

በተጨማሪም አመራር በአስተዳደር ላይ እንዴት ይወሰናል? አመራር ይለያል አስተዳደር የሚል ስሜት ውስጥ: ሳለ አስተዳዳሪዎች አወቃቀሩን አስቀምጦ ስልጣን እና ሀላፊነትን ይሰጣል ፣ መሪዎች የድርጅቱን ራዕይ በማዳበር እና ለሠራተኞቹ በማነጋገር እና እሱን ለማሳካት በማነሳሳት አቅጣጫ ይሰጣል።

አመራር እና አስተዳደር ለምን አስፈላጊ ናቸው?

አስተዳደር እና አመራር ናቸው አስፈላጊ ጥሩ የጤና አገልግሎት ለመስጠት. መሪዎች ሊደረስበት የሚችል ነገር ራዕይ ይኖራቸዋል ከዚያም ይህንን ለሌሎች ያስተላልፉ እና ራዕዩን እውን ለማድረግ ስልቶችን ያዳብራሉ። እነሱ ሰዎችን ያነሳሳሉ እና ግቦቻቸውን ለማሳካት ለሀብት እና ለሌላ ድጋፍ ለመደራደር ይችላሉ።

የአመራር 7 ተግባራት ምንድን ናቸው?

የአንድ መሪ ጠቃሚ ተግባራት የሚከተሉት ናቸው።

• ግቦችን ማዘጋጀት ፦
• ማደራጀት
• እርምጃን ማስጀመር፡
• የጋራ ሹመት፡-
• አቅጣጫ እና ተነሳሽነት;
• በአስተዳደር እና በሠራተኞች መካከል ግንኙነት;
• ተነሳሽነት እና ሥነ ምግባርን ያሻሽላል;
• ለቡድን ጥረቶች እንደ ተነሳሽነት ኃይል ይሠራል፡-