ከሚከተሉት ውስጥ በገለልተኛ ተቋራጭ እና ሰራተኛ መካከል ያለው መሠረታዊ ልዩነት የትኛው ነው?
ከሚከተሉት ውስጥ በገለልተኛ ተቋራጭ እና ሰራተኛ መካከል ያለው መሠረታዊ ልዩነት የትኛው ነው?

ቪዲዮ: ከሚከተሉት ውስጥ በገለልተኛ ተቋራጭ እና ሰራተኛ መካከል ያለው መሠረታዊ ልዩነት የትኛው ነው?

ቪዲዮ: ከሚከተሉት ውስጥ በገለልተኛ ተቋራጭ እና ሰራተኛ መካከል ያለው መሠረታዊ ልዩነት የትኛው ነው?
ቪዲዮ: Responsibility Ordinary workers & sponsors part one ( የአሰሪና ሰራተኛ መብት እና ግዴታ ( ክፍል 1 ) 2024, ህዳር
Anonim

አንድ ንግድ ሊከፍል ይችላል። ገለልተኛ ኮንትራክተር እና ሰራተኛ ለተመሳሳይ ወይም ለተመሳሳይ ሥራ, ግን አስፈላጊ ህጋዊ አሉ መካከል ልዩነቶች ሁለቱ. ለ ሰራተኛ ፣ ኩባንያው ከተከፈለ ደሞዝ የገቢ ግብርን ፣ ማህበራዊ ዋስትናን እና ሜዲኬርን ይከለክላል። ለ ገለልተኛ ኮንትራክተር , ኩባንያው ታክስን አይከለክልም.

ይህንን ከግምት ውስጥ በማስገባት በሠራተኛ እና በገለልተኛ ኮንትራክተር ኪዝሌት መካከል ያለው ልዩነት ምንድነው?

ገለልተኛ ተቋራጮች በተለምዶ መዋዕለ ንዋያቸውን ማፍሰስ እና የራሳቸውን የሥራ መገልገያዎችን ይንከባከባሉ. በአንጻሩ አብዛኞቹ ሰራተኞች የሥራ መገልገያዎችን ለማቅረብ በአሰሪያቸው ላይ ይተማመኑ. አስቀድሞ የተወሰነ ገቢ የሚያገኙ እና በአጠቃላይ በስራቸው ከፍተኛ ትርፍ ወይም ኪሳራ የማግኘት ዕድላቸው አነስተኛ የሆኑ ሰራተኞች ናቸው። ሰራተኞች.

በሁለተኛ ደረጃ ፣ አንድን ሰው ሠራተኛ የሚያደርገው ምንድን ነው? አን ሰራተኛ ለአንድ የተወሰነ ሥራ ወይም የጉልበት ሥራ ለማቅረብ እና በአገልግሎት ውስጥ የሚሠራ አንድ ሰው ሌላ (ቀጣሪው). ይህ ትርጉም ቀላል ይመስላል, ግን አንድ ሰው ለአሠሪ ሥራ መሥራት ይችላል እና መሆን አይችልም ሰራተኛ . የሚያመለክቱ ምክንያቶች አንድ ሰው እንደ አንድ ሰራተኛ የሚያካትቱት: የተወሰነ ደመወዝ ወይም ደመወዝ.

ታዲያ እርስዎን እንደ ገለልተኛ ኮንትራክተር የሚመድብዎት ምንድን ነው?

አጠቃላይ ህግ አንድ ግለሰብ ነው ገለልተኛ ተቋራጭ ከፋዩ የሥራውን ውጤት ብቻ የመቆጣጠር ወይም የመምራት መብት ካለው እና ምን እንደሚደረግ እና እንዴት እንደሚሠራ ካልሆነ. እንደ አንድ እየሰራ ያለ ሰው ገቢዎች ገለልተኛ ኮንትራክተር ለግል ሥራ ቀረጥ ተገዢ ናቸው።

አንድ ሰው ተቀጣሪ እና ገለልተኛ ኮንትራክተር ሊሆን ይችላል?

መ፡ በተለምዶ ሰራተኛ ሊሆን አይችልም። ሁለቱም ሰራተኛ እና ገለልተኛ ኮንትራክተር ለተመሳሳይ ኩባንያ. ቀጣሪ ይችላል በእርግጥ አንዳንድ አላቸው ሰራተኞች እና አንዳንዶቹ ገለልተኛ ኮንትራክተሮች ለተለያዩ ሚናዎች ፣ እና ሀ ሰራተኛ ለአንድ ኩባንያ ይችላል ለሌላ ኩባንያ የኮንትራት ሥራ ያከናውኑ.

የሚመከር: