ሠራተኞች ጥሪ ላይ በመሆናቸው ደመወዝ ሊከፈላቸው ይገባል?

2024 ደራሲ ደራሲ: Stanley Ellington | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 00:12

በፍትሃዊ የሠራተኛ ደረጃዎች ሕግ መሠረት ፣ እ.ኤ.አ. ደውል ሰዓታት እንደሠሩ ሰዓታት ሊቆጠሩም ላይሆኑም ይችላሉ። ካለ- ደውል ሰአታት እንደ ሰአታት ይቆጠራሉ, ያስፈልግዎታል መክፈል ያንተ ሰራተኞች ለነሱ- ደውል ጊዜ. ካለ- ደውል ሰአታት እንደተሰሩ ሰዓታት አይቆጠሩም ፣ እርስዎ መ ስ ራ ት አያስፈልግም መክፈል ያንተ ሰራተኞች እነሱ ሲጠብቁ።

በተመሳሳይ፣ በመደወል ላይ ከሆንኩ መከፈል አለብኝ?

ከሆነ መልሱ አዎን ነው ፣ ከሆነ ሠራተኞች በአጠቃላይ ወደ ሥራቸው የመምጣት እና የመሄድ ነፃ ናቸው- ደውል ጊዜ, ከዚያ እነሱ ተረኛ እንደሆኑ አይቆጠሩም እና ብቻ መሆን አለባቸው ተከፍሏል በእውነቱ ለሠራው ጊዜ። እነሱ ይገባል መሆን ተከፍሏል ለጊዜያቸው ደውል.

በሁለተኛ ደረጃ ፣ በጥሪ ሠራተኞች ላይ እንዴት ይከፍላሉ? እንደማንኛውም አልባነት ሰራተኛ የፌዴራል ሕግ በ- ደውል ፣ ምንም የለም ሰራተኞች አሁንም ከዝቅተኛው ደመወዝ በላይ ወይም ከዚያ በላይ ማካካሻ እና መሆን አለበት ተከፍሏል በማንኛውም የሥራ ሳምንት ውስጥ ለሁሉም ሰዓታት የትርፍ ሰዓት ሥራ ከ 40 በላይ ሠርቷል። እንዲሁም አሠሪዎች በዝቅተኛ ደመወዝ እና በትርፍ ሰዓት ላይ የክልል ሕጎችን ማረጋገጥ ማረጋገጥ አለባቸው።

ከላይ በተጨማሪ፣ በመደወልዎ ምን ያህል ይከፈላሉ?

ሰራተኞቹ በርተው ይሆናል ደውል በየወሩ ለአንድ ሳምንት. ናቸው ተከፍሏል በርቷል- በሰዓት 2.50 ዶላር ደውል በጋራ ድርድር ስምምነት መሠረት ሰዓታት። አንቺ ለዚህ ምላሽ ዓላማ እንድንገምት እንጠይቃለን- ደውል ካሳ አይደለም መክፈል በ FLSA ስር ለሰሩ ሰዓቶች.

በጥሪ ላይ መሆን እንደ ሥራ ይቆጠራል?

ያጠፋበት ጊዜ ደውል ከሥራ ቦታቸው ውጭ ሥራዎችን በሚሠሩ ሠራተኞች ወይም ሠራተኞች መሆን ነው። እንደ ተቆጠረ መስራት ጊዜ - ምንም እንኳን ሰራተኛው በንቃት ባይሳተፍም ሥራ በወቅቱ - የአውሮፓ ህብረት (CJEU) የፍትህ ፍርድ ቤት በአዲስ ጉዳይ ላይ ተገኝቷል።